杨再平：培养德才兼备的职业银行家
- 来源:银行家
- 关键字:杨再平,培养,德才兼备,银行家
- 发布时间:2010-09-27 14:32
第一，做银行相当不容易。要拉存款，要拉客户，还要面对社会对银行的要求，要求银行支持社区的发展、支持经济增长，往往会形成政治压力。除此以外，还要经常面对案件、风险，而且信贷员还是终身责任追究，现在出了案件还要往上查两级。所以，做银行不容易，尤其是把既支持经济增长又控制好风险统一起来，这需要相当的技巧，很不容易。所以，要做好银行，特别是可持续健康发展，一定要有一支德才兼备的银行家队伍。很多做银行的人不敢说自己是银行家，实际上银行家没有那么神秘，银行家就是银行经营管理者，就是银行的干部或者高管，所以银行家是或大或小的银行领袖。过去毛主席有一句话，“政治路线决定之后，干部就是决定的因素”，我觉得在银行体制机制大致已定的情况下，银行家就是决定因素。这一点我们要认识到，我们过去讲“兵熊熊一个，将熊熊一窝，千军易得，一将难求”。所以，我们要高度关注银行家队伍、银行家的素质，而作为银行家，我觉得得有德才兼备的要求。这个“德”体现在三个方面：一是要有高度的责任感，要对存款人负责，对客户负责，要把适当的产品卖给适当的客户，要对投资人负责，对股东负责，对员工负责，对它的社区，对它所在的地区，乃至对整个社会的经济增长要负责。二是作为银行家，一定要诚信。三是作为银行家，还要合规，因为银行业是一个高度规则性的行业，不讲规矩就没有办法做银行。
我们知道，做银行就是经营货币资金，简单说就是让钱生钱。那么怎么样让钱生钱呢？让钱生钱，做银行的不是用自己的钱去生钱，而是用别人的钱，让别人的钱生了钱，你再从中赚钱，你要把别人的钱聚集起来。我们讲金融的奇妙之处就在于，它能够跨时空把最稀缺的货币资金聚集起来，然后跨时空配置资源，这个技巧要求是非常高的。所以银行家就是善于发现、搜寻、创造和实现以钱赚钱机会的专门人才。你有没有这个智慧，而这中间是相当不容易，有很多的金融创新，你要把存款人的钱吸收到你的银行来，然后你要去贷给客户，发现谁是最有潜力的客户等等。另外，还要管控风险，这本书里有这样的描述：“如果在一个地方，有一个人天晴也要打着伞去上班，这个人就是银行家。”所以银行家是审慎的。管控风险，承担、分散和管控风险，是银行家的一个技能。那么怎样既管控风险又能够支持实体经济，使这两者高度统一起来，银行家的经验才能集中体现。这就是既支持实体经济，通过实体经济把钱从实体经济中领取出来又贷到实体经济中去，让钱生钱，同时又能够管控住风险，这两者之间高度平衡、高度统一，这就是银行家经营才能的集中体现。
第二，银行家要有管理才能。银行家不是单兵作战，银行家一定是或大或小的银行领袖，他要带领团队，他要有一定的管理能力。所以，银行家是稀缺的。我们这次讲人才是最重要的战略资源，可以说，银行家是银行可持续发展的最重要的战略性资源。
要使银行家真正发挥作用，很重要的一点就是职业化、非行政化。所以，我的结论是，德才兼备的职业银行家队伍是中国银行业可持续稳健发展的核心要件。
（作者系中国银行业协会专职副会长）
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